برعاية السيد عميد كلية طب الأسنان في جامعة بغداد، الأستاذ الدكتور علي إسماعيل إبراهيم المحترم.
نظمت كلية طب الاسنان في جامعة بغداد-شعبة ضمان الجودة وتقويم الأداء ورشة عمل بعنوان” استمارة تقييم الأداء السنوية لمنتسبي كلية طب الأسنان” حاضرتها الأستاذة الدكتورة غسق هشام جاني وبحضور عدد من تدريسيي وموظفي الكلية.
وتهدف الورشة إلى تعريف تدريسيي وموظفي كلية طب الأسنان بالتحديثات والتعديلات المعتمدة على استمارة تقييم الأداء السنوية للعام الدراسي 2025–2026، وبيان محاورها ومعاييرها وآليات ملء بصورة صحيحة، بما يسهم في توحيد إجراءات التقييم، وتعزيز دقة احتساب الدرجات، وضمان توثيق الأداء الوظيفي والأكاديمي وفق الضوابط والتعليمات المعتمدة.
وتضمنت الورشة عدد من المحاور وابرزها:
1. التعريف بالتحديثات والتعديلات التي طرأت على استمارة تقييم الأداء السنوية للعام الدراسي 2025–2026، وبيان أبرز المستجدات والمعايير المعتمدة فيها.
2. شرح فقرات الاستمارة وخاناتها وآلية استكمال البيانات المطلوبة، وتوضيح الأسس الصحيحة لتعبئتها وتجنب الأخطاء الشائعة.
3. توضيح معايير تقييم الأداء الوظيفي والالتزام المهني، بما يشمل إنجاز المهام والواجبات، والانضباط الوظيفي، والالتزام بالدوام الرسمي والتعليمات النافذة.
4. بيان معايير تقييم المهارات الشخصية والسلوكية، ولا سيما مهارات التواصل والعمل الجماعي والتكيف مع بيئة العمل والمحافظة على سرية المعلومات الوظيفية.
5. توضيح آليات احتساب نقاط القوة والإنجازات والمبادرات النوعية والجهود الاستثنائية، ومدى إسهامها في تعزيز التقييم النهائي.
6. استعراض معايير الالتزام بتعليمات السلامة المهنية والوقاية من المخاطر في العيادات والمختبرات والوحدات الإدارية.
واوصت الورشة بضرورة الاطلاع الدقيق على جميع فقرات استمارة تقييم الأداء ومتطلباتها قبل الشروع في تعبئتها، والالتزام بالتعليمات والضوابط المعتمدة، مع الحرص على استكمال جميع البيانات المطلوبة بدقة وموضوعية، والتحقق من صحة المعلومات المثبتة فيها، فضلاً عن إرفاق الوثائق الرسمية التي تثبت الإنجازات والأنشطة، ومنها الأوامر الإدارية وكتب الشكر والتقدير وشهادات المشاركة وتأييدات اللجان، بما يضمن توثيق الجهود المبذولة وفق السياقات الأصولية المعتمدة.
